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篇一:党支部党建特色亮点工作经验材料
党建特色亮点工作汇报材料三篇
一个人在生活的起点,选择了什么目标,树立了什么志向,就决定了他有什么样 的命运,对人类有什么样的贡献。下面是本文库为您推荐党建特色亮点工作汇报 材料三篇。
党建特色亮点工作汇报材料(1) 一、党支部建在窗口,党员示范在窗口 市政务中心是个"小联合国",目前共进驻 32 个市直单位,窗口工作人员 120 多人,其中党员 54 人,建有 3 个窗口党支部,由 3 名窗口首席代表分别担 任党支部书记。今年,机关党委提出了"党支部建在窗口, 党员示范在窗口" 的工作理念,开展"亮身份、亮标准、亮承诺;比技能、比作风、比业绩;自己 评、党员评、群众评"等活动,全面提升中心党建工作水平。今年,中心涌现了 一批党员先进典型和先进事迹,共表彰 xx 年度优秀共产党员 21 名,中心命名" 党员服务示范岗"12 名,评选季度"模范窗口"32 个,卫生"红旗窗口"8 个, 季度"服务明星"32 名。
二、全力推进"党员服务示范岗" 创建活动 机关党委将推进"党员服务示范岗"创建活动作为今年党建特色亮点工作 来抓,印发了《关于开展"党员服务示范岗"创建活动的实施方案》,明确创建 活动的"指导思想、创建范围、创建标准、创建步骤和创建管理"。确定蒋丽梅 等 12 名同志所在窗口岗位为第一批创建"党员服务示范岗",实行党员服务公 开承诺,示范引领;机关党委结合窗口季度考核和组织生活会,抓好承诺兑现, 评议结果作为评选窗口服务明星和优秀党员的重要依据;机关党委选送的《开 展"党员服务示范岗"创建活动的实践与思考》征文,获得优胜奖,被收录到市 直工委编印《机关党建精准发力,助推市委"六大战役"实践与探索》一书中。
三、加强信息化教育平台建设 一是大力推广"互联网 党建"、"我是党员"手机 app 等做法,让基层党 建工作活起来。中心围绕打造"五型"党组织的目标,积极适应社会变革变化, 在"互联网 党建"上进行有益探索,开发"我是党员"手机 app、微信公众号、 微信群和 qq 交流群,定期上传党建理论、法律法规和行政服务先进经验做法, 方便窗口党员干部学习,收集党员干部对党建工作的意见建议,打造"网上党
建";二是在市政务中心网站新增《党建专栏》栏目(网址设有"党建动态、党 务公开、廉政建设、支部建在窗口、党员示范在窗口、两学一做、精准扶贫"等 7 个内容,及时上传中心有关党建工作信息百余条。
四、开展丰富多彩的党建活动 年初,机关党委选送的《城市美容师的大年初一》、《古桥上的大花轿》和《嫁 日》等三幅摄影作品分获由市直工委组织的"践行价值观,共创文明城"随手拍 活动的二等奖和三等奖,成为这次活动获得奖项最多的单位之一。中心开展以学 雷锋为主题系列活动,组织党员干部职工"一张纸、一件衣、献爱心"公益慈善 募捐活动,参与人数达 100 余人,捐献旧衣服 300 余件,书籍 100 余本。中心结 合"两学一做"学习教育,组织党员干部职工和家属儿童来到零陵烈士陵园,开 展缅怀革命先烈,重温入党誓词,坚定革命理想信念主题教育活动。今年 7 月, 中心组织了抗洪救灾重建家园募捐活动,募集资金 4250 元。同时中心组队参加 10 月份由市直工委等单位举办 xx 年"城投杯"市直机关气排球比赛,喜获组织 奖。5 个党支部分别于 10-11 月组织到市境内红色基地开展"学十九大讲话,做 合格党员"主题党日活动。
五、搞好机关党委宣传工作 今年,机关党委共向市直工委上报工作材料和数据统计等邮件 40 余份,向 市直工委投新闻报道稿 20 余篇,有 2 篇有关中心党建工作的新闻报道先后刊登 在《永州日报》。积极配合市直工委做好《党旗猎猎映潇湘》机关党建工作巡礼 的拍摄工作,宣传了中心通过"党支部建在窗口,党员示范在窗口"和开展"三 亮三评三比"活动,有效提升了中心窗口形象。
六、狠抓窗口作风纪律建设 以窗口作风纪律专项整治为抓手,不断完善指纹考勤、首席代表值周、中心 干部轮流值守办事大厅巡查和窗口工作情况实时讲评通报等制度,严格做到"日 考勤、周通报、月讲评、季公示、年考核"。xx 年,共印发窗口月通报 12 期, 季度通报 4 期,召开窗口讲评会 10 次,通报表扬 128 人次,点名批评 159 人次。
同时,中心进一步完善服务质量投诉受理处置机制,对群众投诉做到"事事有着 落,件件有回音",通过当场解释说明或转办、交办、协调代办方式解决,直到 当事人满意为止。
党建特色亮点工作汇报材料(2) xx 年,市法院党总支以深入开展创建党建工作示范点为抓手,不断提高党 建工作水平,形成"抓党建、带队建、促审判"的良好格局,较好地推动了法院 各项工作发展。
一、提高认识,落实党建工作示范点创建责任 近年来,随着法院受理案件的不断增多,案多人少矛盾较为突出,院党组经 过研究,明确了以创建党建示范点为突破,以党建推动队伍建设。院党总支将党 建工作计划目标任务层层分解到各部门党支部,明确职责,同时,为增强全院干 警对创建党建示范点工作的认识,组织开展了提升法院党建工作水平专项讨论, 不断增强全院干警做好党建工作的主动性。
二、建强组织,加大党建工作示范点创建指导 一是按照"工作特点相近、党员活动融合"的要求,重新划分和设置党组织, 将原有的 17 个支部整合成 11 个支部。按照党支部换届选举的相关规定,组织全 体党员对各党支部书记和委员进行直接选举。二是举办党务干部专题培训班,对 新当选的支部书记和班子成员进行系统的教育和业务培训。三是制定实施党建工 作示范点创建计划,指导各党支部规范统一党员活动园地,并落实"五公开", 即:公开党员身份、公开党建工作目标任务、公开制度要求、公开学习计划、公 开先进党员评选结果及事迹。四是党总支定期对各支部落实情况进行检查,对创 建不力的进行督促整改,有力地促进了各支部创建工作齐头并进。
三、打造载体,丰富党建工作示范点创建内容 一是以"人民法官为人民"为主题,开展多种形式的教育活动。组织开展政 法干警核心价值观教育活动和党风廉政教育;针对青年党员、入党积极分子和新 当选的支部书记、班子成员,先后组织了周恩来纪念馆参观学习、新党员宣誓活 动和参观中国共产党"一大"会址党史教育活动;邀请抗日战争和解放战争的老 党员、老干部讲亲身经历,强化党员的奉献意识;结合主题教育,组织专题演讲 比赛,并以创建学习型党组织、学习型领导班子为平台,广泛开展读书竞赛,撰 写心得体会,加强成果交流。二是以选树标杆为抓手,积极营造创先争优氛围。
坚持"分类培养,定期评选,民主推荐,宣传典型"的原则,重点推出 1 名党员 法官和 1 个廉洁示范庭,在全院党员干部中树立了标杆,发挥典型示范带动作用,
营造浓烈的晋位争先氛围。三是以加大投入和配套建设为保障,努力形成对党建 工作的有效支持。加强人员配备。配备了 6 名同志进入政治处和办公室从事党建 和宣传工作,同时,在每个部门选定一名文字功底好、思想素质过硬的同志,组 成以网评为主要内容的兼职宣传队伍。建好党员活动场所。为每个支部配备党员 教育活动室,并进行规范和统一,设置了支部创建园地,悬挂党旗,订阅党报党 刊,添置书柜书籍,为党员学习、会议和活动提供了便利。重视文化建设。组织 有特长的同志以党的理论、政策,审判工作指导方针,廉政建设要求,职业道德 规范等为内容,创作 100 多幅书画作品,在醒目的位置悬挂张贴。
四、司法为民,彰显党建工作示范点建设成效 一是结合党建工作创新,在立案庭开展"党员先锋岗"活动,开展一站式服 务,加强诉讼引导,进一步畅通诉讼渠道,方便群众诉讼。二是广泛开展岗位练 兵活动,分层次、分专业组织各类人员开展大练兵活动,通过庭审观摩、裁判文 书评查、业务技能培训和考试等形式不断提高业务能力。三是深入开展"三解三 促"活动,坚持走群众路线,依靠群众办案,深入基层开展司法审判服务,变坐 堂问案为巡回办案、上门办案,快审快结,形成了"五进三访"的特色品牌和方 便群众、宣传法制、关注民生、保障民生、服务民生的长效工作机制。
党建特色亮点工作汇报材料(3) 一、创新学习新机制。机关支部和驻镇各支部将每周二下午定为"学习日", 村级支部将周六晚 8 点-9 点作为学习时段,通过远教、电视、网络、微信、qq 等平台学习。根据地域设立流动党员组 12 个,让党员有处学、随处学。向镇 25 个支部印发"应知必会"学习手册,分期分题对各支部进行理论知识测试,提高 党员的党性意识和个人素养。
二、提升学用转化能力。每月组织开展支部书记工作经验交流会,以先进带 后进,促进软弱涣散党支部凝聚力和战斗力提升。发挥支部带头作用,利用远教 平台资源优势,组织贫困户、种植大户、群众代表赴周至、眉县、礼泉参观学习, 聘请西农大专家教授现场指导,以身说法,采用"支部 两新组织 农户"的经营 模式,涉及两新组织 12 个,辐射带动群众 258 户走脱贫致富的路子。截至目前 焦胡、北照等村发展黄桃 825 亩,上焦村、寨阳等村栽植猕猴桃 235 亩,田段、 焦赵等村家禽存栏 23850 只。
三、强化基层管理体制。建立村干部长效管理机制,每周定期查岗 2 次,不 定期查岗 1 次,建立了"周总结、月奖评"制度,对不在岗干部进行全镇通报, 并扣发相应补贴,上半年对 3 村的 4 名干部进行了提醒谈话,对 2 各村的 5 名干 部进行了干部约谈;镇党委每月深入各支部检查组织党建开展情况两次,通过学 习外地经验与结合当地实际,下发督查整改通知单,明确整改任务和时限要求。
篇二:党支部党建特色亮点工作经验材料
党建工作汇报材料
去年以来,在区工委、管委会以及机关党委的正确领导下,我们坚持以邓小平理 论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面推进党的思想、组 织、作风和制度建设,为信访维稳和构建和谐社会提供了坚强的思想、政治和组织保证。
现将我局党建工作汇报如下:
一、抓责任落实,把党建工作摆在重要位置
每年年初,我局召开全体人员会议,对党建工作进行安排部署,明确全年党建工 作的目标和任务,真正把党建成工作纳入重要议事日程,科学设定目标体系,层层分解, 细化量化,责任到人,严格考核,逐项兑现,构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机 制。在组织领导上,做到了“四个明确”,即:明确中央确定的指导思想、原则和目标要 求;明确开发区党建活动的总体安排、方法步骤;明确本级党支部每个阶段的工作重点、 教育目的;明确各项工作的责任领导和责任人;在落实措施上,做到了“十有”,即:有 学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会、有活动载体、有领导帮扶、有工作标 准、有党性分析材料、有整改方案、有各阶段工作总结,保证了党建活动的扎实推进;在 方式方法上,我们采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式,确保学习 效果。
二、抓组织建设,构筑坚强的战斗堡垒
(一)精心组织,扎实开展党建活动各项工作。我们按照区机关党委“五个好” 要求开展创建活动,进一步完善每一个活动方案,丰富活动内容,促进党支部和党员“两 个作用”的有效发挥。配合机关党建,去年以来,我们开展了以下工作:1、xx 年年 6 月 8 日,选主了支部书记;2、召开了三次民主生活会,三次组织生活会;3、xx 年年 6 月 12 日,组织学习了“践行两个忠诚,切实加强作风建设”;7 月 4 日,组织学习了 xx6、25 重要讲话精神;10 月 16 日-25 日,分四次认真学习了十七大工作报告;2010 年 1 月 24 日,认真学习了省人大会议工作报告;6 月 11 日,学习了中共中央办公厅[2010]第 5 期通 讯;6 月 13 日,开展了党章学习;4、配合区工委“忠诚、认真、规范、勤奋、廉洁”主 题教育活动,我们先后召开了动员会、第一阶段工作总结会、自查自纠工作会;解放思想 学习动员会、解放思想学习讨论会、解放思想学习交流会。
(二)建立和完善党员访谈制度。我们积极开展支部成员和党员、党员和党员之 间的谈心活动,结成对子,搞好帮扶,沟通思想,加深感情,增强党的向心力、凝聚力。
把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家,进一步提高党 员队伍的思想政治素质,坚定理想信念。
(三)联系信访工作实际,着力提高党组织的影响力和战斗力。为更好地适应信 访工作的需要,保证党建工作在基层的落实,我局坚持“一岗双责”的原则,明确工作责 任和工作重点,在今年的主题教育活动和解放思想大讨论活动中,我们精心组织、认真落 实,效果明显。在工作中,我们坚持做到“两不误、两促进”,每个阶段工作“组织严 密,方法创新,注重实效,以小见大。特别是邓局长在红网上发表的解放思想文章,将我 局的党建各项活动推向了一个更高的层次,在局领导的带领下,通过开展多种形式的教育 活动,我局党建工作正在向更高层次迈进,党组织的影响力和战斗力更进一步加强。
三、抓制度完善,切实提高党建工作水平
一是按照民主集中制原则,我们逐步建立和完善了情况通报制度、重大决策征求 意见制度,推行党务公开,增强党组织工作的透明度,充分保障广大党员的知情权、参与 权、监督权,使党员更好地了解和参与党内事务,形成生动活泼的党内政治生活;二是完 善了有错无为管理办法,使党建工作进一步规范化、制度化;三是认真落实调查研究制 度,局党支部经常深入基层,开展调查研究,探索解决党建工作问题的途径和办法;四是 进一步搞好党建调研和信息报送,截止目前,我们共向岳阳晚报、岳阳市信访局、开发区 政务网报送信息 15 篇,被采用 10 篇;五是坚持树立和谐信访的崭新形象,组织制定了信 访工作人员守则,建立了党建活动宣传栏等。我们注重把党员干部的思想政治工作同精神 文明建设融为一体,与信访工作紧密结合,从小事抓起,从日常工作做起,把发挥党员作 用落实到每项日常工作中,积极引导全局工作人员积极克服工学矛盾,坚持以一个党员的 标准严格要求自己,扎实开展工作。
四、抓工作推进,圆满完成党建工作各项任务
——发挥党员在精神文明建设中的表率作用。在信访工作中,我们积极开展“四 个一”接访活动,由党员带头着重抓好以下四项工作:树立着装规范,用语文明信访工作
形象;树立热情服务、为民办事窗口形象;树立遵纪守法、纪律严明的机关形象;树立清 正廉洁、秉公办事干部形象。
——坚持开展“争先创优”活动。配合机关主题教育活动和思想解放大讨论活 动,我们在工作中真实践行“十字”要求,勤奋工作、开拓创新、乐于奉献。积极形成 “支部一面旗,党员一盏灯”的良好局面。
——举办丰富多彩的党建活动。坚持不懈开展“三会一课”,严格按制度要求召 开党支部的民主生活会、组织生活会等党内正常活动,开展了民主评议党员、民主测评党 员干部、社会评议机关作风活动,全员参与,各项工作正在有条不紊的进行。
按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要 求,我们的工作已经取得了长足的发展,一是党员干部的理论素质进一步提高,理想宗旨 信念进一步增强;二是工作作风不断改进,规范和文明服务的水平有新的提高;三是党组 织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥;四是信访工作迈上了新的台 阶。
尽管我们在党建方面做了不少工作,取得了一定的成绩,但也有不足和差距。一 是一些制度有待进一步健全;二是按照上级要求,党支部规范化建设有待进一步加强;三 是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥;四是围绕中心工作抓落 实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。我们 将进一步引深主题教育活动和解放思想大讨论活动内容,巩固教育成果,夯实思想基础, 积极开展“五好”基层党支部创建工作;狠抓党风廉政建设,加强精神文明建设,夯实群 众基础,提高党员干部素质,加强自身建设,为开创信访局党建工作的新局面而不懈奋 斗!
篇三:党支部党建特色亮点工作经验材料
社区党建工作亮点总结
社区党建工作亮点总结
社区党建进一步增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力,全面提升了社区党建工作水平。下面是 小编整理的社区党建工作亮点总结,欢迎阅读。
社区党建工作亮点总结 篇1 一、组织建设方面
一是大力推行基层组织“网格化”管理。按照“七横六纵”要求,即乡镇村、街道社区、党政机关、企 事业单位、“两新”组织、教育、卫生等七大系统类别,市、县、乡、村、网格、党员等六个层级,以落 实“五项制度”、搭建“五个平台”为重点,构建基层组织管理网络,形成“县、乡(镇)村(居)网格”四级 管理服务体系,实现党员管理、党员服务群众全覆盖。目前,xx已在xx县试点并召开现场会,在全市 推广“网格化”管理模式,市委组织部成立基层组织“网格化”管理办公室,抓紧开发“xx市基层组织网格化 管理信息平台”软件,此项工作走在全省乃至全国前列。
二是大力实施人才优先发展举措。出台《中长期人才发展规划纲要》、《关于进一步加强人才工作 决定》及《高层次创新创业人才实施办法》,完善了人才工作政策体系。落实人才资源开发资金500万 元并制定了资金管理办法,确保人才引进工作顺利进行。组织申报xx省“百人计划”专家一人,实现“零 的突破”。公开招录73名选调生,并对全市选调生公务员登记情况进行清理。加强对大学生“村官”的培 养,认真落实大学生“村官”工作、生活补贴和各项待遇,支持部分县(市、区)从任职期满的大学生村 官中择优选拔7人到乡镇任职。进一步推动科技特派员工作,全市选派科技特派员1100余名,尤其加大 了医卫类科技特派员选派力度,创新选派了3名工业类科技特派员,并在全国率先铺开科技特派员乡镇 服务站建设。
二、思想文化建设方面
一是着力加强文化强市建设。市委四届四次全会制定了《关于加快文化强市建设的意见》,为文化 强市建设注入了强劲动力。文化精品力作不断涌现,音乐作品《侗乡儿女心向党》、《党旗颂歌》和电 影《转兵》成功入选xx省第十一届精神文明建设“五个一工程奖”,名列全省第二。同时,我市在推进城 乡文化一体化和以生产性保护推动“非遗”活态传承等方面取得重大进展,工作经验被中宣部舆情信息局 《舆情摘报》推广。加快文化体制改革步伐,我市文艺院团转企改制经验被中宣部《舆情信息清样》刊 发,并被评为全国文化体制改革先进地市。积极组织群众文化活动,xx首届“五城同创舞比幸福”广场舞 电视大赛吸引了全市400万人次参加和观看比赛,xx(第二届)“三古”文化旅游节开幕式暨演唱会为市 民群众奉献了精美的文化大餐和视觉盛宴。
二是着力推动社会主义核心价值体系建设。我市道德建设经验被中宣部《宣传工作》和人民x报推 广,并配发评论,得到刘云山等中央领导的批示。着力加强学习型党组织建设,工作经验被中央《建设 学习型党组织工作简报》刊发推广,得到中宣部、省委宣传部充分肯定。着力加强未成年人思想道德建 设,工作经验被中央文明办《精神文明建设》和《未成年人思想道德建设工作简报》刊发推广。
三、党风廉政建设方面
一是规范交易行为,维护社会公平。今年以来,xx市委、市政府高度重视公共资源交易领域市场 机制和监管体制建设,把它作为解决公共资源交易的突出问题、构建惩防体系的关键领域和推进全市反 腐倡廉建设的重点工作来抓。先后召开四次市长办公会议,创建了硬件设施和整体规模在周边地市乃至
全省范围都处于领先地位的xx市公共资源交易中心。截止今年11月,完成进场交易332笔,实现交易 总额58.61亿元,收取交易服务费969.89万元。今年上半年,全国在江西召开的公共资源交易平台建设 推进会上将xx强力度、高起点、全履盖的创新做法进行了推介,在全省工程建设领域专项治理工作会 上作了典型发言。
二是精心打造廉政文化品牌“清源五溪”。为使廉政文化充分发挥其为反腐倡廉提供智力支持和思想 保障的强大功效,xx另辟蹊径,打破以往在廉政文化建设中存在的局限和问题,将xx本土的廉政文化 元素进行深度挖掘和整体推进,打造独具xx地方特色的廉政文化品牌“清源五溪”。以“清源五溪”廉政文 化建设体系为特色的xx廉政文化品牌创建以来,得到广大党员干部和普通群众的欢迎和认同。该品牌 围绕“xx元素”打造廉政文化精品,采取虚实结合、正反结合、干群结合等模式,运用轻松的载体和丰富 的形式,寓教于乐、化教育于无形,有效筑牢了全市党员干部拒腐防变的思想道德防线,形成了廉政文 化建设的“xx特色”。
社区党建工作亮点总结 篇2 一、进一步夯实组织网络
支部加强班子建设,进一步加强党员先进性教育。今年确定了3名入党积极分子进行重点培养教育 和考察,在政治上、思想上、行动上要求她们与党中央保持一致,做到政治合格,并在工作和生活中对 她们提出要起到先锋模范作用。通过一年多的培养,社区发展了2名新党员,2名预备党员如期转正。
二、进一步落实组织制度
首先,严格落实支部“三会一课”制度,发挥党组织生活对党员的教育、管理、监督作用。其次,坚 持支部学习制度,我们定期对全体党员进行组织学习,经常性强化思想教育,并根据实际工作不定期召 开全体党员研讨会,广泛收集群众意见和要求,协助做好社区的各项工作。1月11日组织了支部党员学 习十七大精神,召开了党员学习十七大心得交流座谈会,并邀请了咸嘉新村党员王庆平老师前来社区党 员服务中心就《如何学习十七大》开展了专题讲座。第三,坚持党的宗旨,把关心群众生活落实到实 处,并利用组织好节假日和重大节日开展各式各样有意义的文体活动,陶冶居民情操。同时,建立党员 政绩制,好人好事登记制,重点户家访制,规范了支部工作和党员活动的健康发展,促进和提高社区党 支部的凝聚力和影响力,增强居民的归属感。
三、在党员服务中心坚持以“下岗帮扶、失业救助”为主题,凸显一个“情”字
自创社区党员服务中心这一载体以来,党支部领导班子本着“党组织服务党员、党员服务群众”的原 则,在提高认识,谋划党员服务中心;整和资源,高规格建设党员服务中心;坚持服务,扎实有效地运转 党员服务中心三个方面下功夫,使党员服务中心这一服务平台、服务品牌在社区良好的运转,并根据本 社区的特点推出对新建楼盘党员的前置服务,努力把党员服务中心建设成为接纳、服务党员的温馨“家 园”,党员干部和入党积极分子的培训“基地”,服务群众的“窗口”。对所有党员的职业情况进行了全面调 查和登记,面向下岗失业党员及弱势群体的救助和社会服务,面向社会单位的社会化服务以及下岗失业 人员的再就业和社会保障服务,始终坚持把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓。依托雷锋超市和 党员志愿者队伍,积极为辖区特困党员和下岗职工服务,一年来,接待咨询来访的党员群众200余人 次,帮助答疑解难40余件,先后筹集帮扶资金两万多元,帮助困难党员6人,并结合节日,为19户困难 户每户送去了大米、食用油、面条、棉被等物资和慰问金,为13名困难党员群众协调解决了就业问 题。
4月18日,山东省潍坊市坊子区委组织部前来社区党员服务中心参观指导工作,并高度评价了党员 服务中心;在5月份“抗震救灾”募捐活动中,组织支部党员积极交纳了“特殊党费”820元用于援助灾区人民
重建家园;积极做好改制企业党员的移交和接管工作,今年共接管改制企业党员13 名;8月14日望城县县 委组织部前来社区党员服务中心参观学习,并给予了我中心高度评价;今年是建党87周年,社区艺术团 为党的生日精心排练了《英雄》、《欢乐奥运年》等文艺节目;9月24日—9月26日,为开阔直管党员、 入党积极分子的视野,特组织前往桂林参观学习。每季及时上交了支部党员应缴党费;全年在长沙党员 服务网上发布信息24篇,其中通过审核已发表10条,做到了信息上报及时、准确。
四、以党建为龙头,带动各项工作积极开展
从推进全国文明城市创建工作出发,以社区党建为龙头,以社区建设为基础,以社区服务为核心, 不断加强和改进社区党建工作,形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、服务到位”的党建 工作新格局。全面带动了社区治安综合治理、计划生育、环境卫生和其他社会公益事业的发展。
今年xx举全市之力争创全国文明城市,作为区级文明社区,我们积极响应创建文明城市的号召,踊 跃投身创建工作,通过发动直管党员、入党积极分子广泛宣传,层层动员,并多方面营造创建氛围,使 创建知识家喻户晓、人人皆知,使文明创建工作知晓率和支持率都达到100%。此外,党员服务中心还 多次组织社区党员、入党积极分子及志愿者开展了义务清除牛皮癣、清扫居民住宅区等大型志愿服务活 动,得到了居民的大力支持和称赞,成为了争创文明社区的一处亮点。
同时,始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点,大力发展社区服务,精心构建社区服 务网络,切实解决居民实际问题,让居民群众成为社区建设的最大受益者,增强了党组织的亲和力和吸 引力。
今后,社区将继续认真贯彻市委、区委街道党工委的部署和要求,学习借鉴先进地区的经验,在对 改制特困企业党员服务、进一步加大党员服务中心对外宣传力度和各楼栋宣传阵地的建设、开展丰富多 彩、便民利民的活动,努力把党建工作开展得更活、更实,更富成效,真正成为基层党建工作的一个品 牌和亮点。
社区党建工作亮点总结 篇3 20xx年xx社区党总支在西津街道党工委的正确领导下,深入贯彻落实党的十八大精神,以科学发 展观为指导,切实加强社区党的建设,动员和带领全体党员,充分发挥社区党组织的凝聚力、战斗力, 以丰富工作形式内容为载体,努力开创社区党建工作新局面,现就一年来社区党建工作汇报如下:
一、强化党员队伍建设,夯实党的基层工作
xx社区现有在册党员143人,其中女党员42名、在职党员5名、退休党员32名、下岗94名。社区党 总支一直十分重视发展党员工作,确保发展党员质量,在发展工作中,重视做好培养考察工作,使其符 合程序,手续完备,材料规范,质量保证。并根据中共中央办公厅印发的《中国共产党发展员工作细 则》要求,加强对预备党员的教育考察,及时认真做好预备党员的转正工作。一年来,吸纳1名建党对 象为预备党员,按期为1名预备党员转正,为党组织增添了新鲜血液,壮大了党员队伍,增强了党组织 的战斗力。同时,社区党总支构建了以网络化为基础的区域化社区党建工作格局,成立了以网格为单位 的七个党支部,在网格有针对性地开展活动,进一步加强了基层基础工作,为实现党组织全覆盖迈出了 扎实的一步。
二、践行党的群众路线,深入群众开展各项活动
党的群众路线活动开展以来,xx社区按照西津街道党工委统一部署和要求,结合社区实际情况,开 展了一系列相关活动,制定了《xx社区关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》并召开了教 育实践活动动员大会,随即全面展开学习党的群众路线政治理论学习和听取意见有关工作,以集中学习 和自学相结合的方式,学习知识,交流谈心,并坚持“五必访五必问”的'原则,对社区困难党员群众、孤
寡老人及残疾人员重点走访,听取他们对于社区在作风建设和工作开展中的意见建议以及需要的帮助, 加以解决,如为老旧小区联系维修人员修复公用设施;为安居北一栋居民修缮楼梯扶手;为xx小区修建不 平路面;牵头成立红房子小区业主委员会;组织西津公寓小区业主委员会换届;为移民新村住户更换门牌 120余块;为红房子小区修复脱落墙皮等。
5月15日,社区结束学习教育、听取意见环节工作,顺利进入查摆问题、开展批评环节。9月3日, 社区党总支召开专题民主生活会,会上班子成员坦诚相待,互提意见,达到了批评与自我批评的目的。
并于9月10日召开专题组织生活暨民主评议党员会,进一步提升了基层组织的创造力、凝聚力、战斗 力。
三、积极开展三会一课,健全党员组织生活
三会一课制度是党基层支部长期坚持的重要制度,也是健全党的组织生活,加强党员教育的重要制 度。xx社区党总支通过开展集中授课,自主学习等形式开展党课教育,充分利用“三会一课”进行学习教 育。组织党员认真学习党的三中全会精神、群众路线精神解读及党的理论知识等;同时,开展了“七一先 进事迹报告会”“综治知识普及”、“健康知识讲座”、“文明交通宣传进社区”、“共创文明城市”等活动,在活 动中传递知识,传播文明。
四、落实民主集中制度,保障党员群众监督权
今年以来,社区实行了周例会制度,每周一由班子成员向党总支书记汇报上周工作进展情况及本周 工作安排,并对重大问题实行集体决策。同时为了进一步扩大党内民主,社区及时利用宣传栏进行了党 务、居务公开。对群众和党员十分关心的社区重要事项,如低保、困难慰问和社区党建工作计划等进行 了双公开。并以党的群众路线教育实践活动为契机,收集党员群众意见,查找自身不足,有针对性的加 强整改,落实责任到人,整改措施及结果及时公示,接受党员群众的监督,确保党员群众充分行使民主 权利。
五、以党建为龙头,打造“服务型”社区
一年来,社区党总支深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动,以“为民、务实、清廉”为主题,为 居民群众办实事、办好事,创建和谐社区环境。
(一)维护稳定,打造和谐社区。
自网络化管理工作推行以来,社区以此为载体,促使了各项工作的精细化,网格员坚持日巡查制 度,实现了“人在网中走、事在格中办”的管理模式,对本网格人、事、务全面掌握,实时更新。一年 来,上报社情民意3000余条,调解矛盾纠纷40余起。
(二)以人为本,深抓利民惠民工作。
网络化的推行保障了居民的诉求及时传达至社区,有的放矢的开展服务,为群众解决生活中的实际 困难,包括组织“养老护理培训班”为辖区内109名下岗失业人员提供再就业机会;办理发放“4050”人员社 保补贴返还20余万元;为辖区内企业退休人员和遗嘱近300人进行了身份认定;完成了20xx年居民养老保 险催缴工作。
篇四:党支部党建特色亮点工作经验材料
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1) 民主管理出阳光 优化管理流程,强化科学民主决策机制,进一步完善各层次的重大问 题集体决策机制和重大工作事项的操作流程,重点监控劳动用工、材料采购、内部项目 经理招聘、劳务队录用、设备租赁等重要经济活动的开展,推行阳光操作,倡导阳光收 入,取得明显成效。
2) “导师带徒”出舞台 对近几年参加工作的大中专员工都安排导师进行带徒,以老带新、 以新促老。项目部在实施过程中,师徒签订协议,师带徒,徒尊师,师徒彼此学习、相 互帮助、共同进步,学习上双赢,工作中双荣。经过风风雨雨、摔摔打打,不少徒弟现 在都已成为岗位上的业务能手、学习尖子,不仅是“导师”生产上的好帮手,而且还是“导 师”学习中的好参谋。建设学习型党组织可以考虑的内容
3) 积极探索新形势下党建带团建的新路子,组织丰富多彩的文体活动和志愿活动,大力倡 导团员青年争当先进。
4) 创新党支部工作方式、创新党员活动内容,寓教于乐地开展党建活动,把管理的难点作 为党建工作的重点,把党员的需求作为党建工作的目标,不断拓展内涵,保持党组织的 生机与活力。如:对不在家的党员,创新理论学习方式,通过 qq 群下发学习内容,实 行“送学上门”,而且要求上交学习心得体会。通过这些载体,将党员学习提高到一个新 水平,促进党员学习的制度化、规范化。有活动才有活力。组织开展各种活动,如建党 纪念活动、庆国庆活动、党员奉献日活动、评选优秀党员等活动。
创先争优活动能不能取得成效,主要看能不能促进中心任务的完成。
服务创新:
提高窗口人员基本素质。一是做执行政策的明白人。对相关的政策规定、行业标准、办 事程序、工作要求等,做到清清楚楚,工作轻车熟路,有问能答,成为明白人。二是做 岗位平台的“责任人”。要求以事业为重,双向负责,确保不出差错。三是做服务对象的 知心人。要求善于沟通,及时捕捉对方的需求,多作换位思考;推进文明规范用语,善 于用语言化解矛盾。四是做遵章守纪的老实人。要求廉洁守纪,按章办事,老实做人。
服务窗口大力开展“传帮带”活动,做到能力互相弥补、工作互相帮助、问题互相提醒、 情绪互相调节,促进整体素质的提高。
坚持“五个服务”,改善服务态度。一是坚持温馨服务,把“闹的”和谐办。倡导和谐办事, 印制办事指南、进行温馨提示、接好咨询电话等,用政策法规指引服务对象办事;制定 文明用语规范,基本杜绝各类争执。二是坚持高效服务,把“慢的”加快办。三是坚持规 范服务,把“乱的”理顺办。明确岗位职责,确保不打乱仗;规范办事流程,确保不走弯 路;制订工作标准,确保不出差错。四是坚持精心服务,把“粗的”仔细办。对那些丢三 落四、手续不齐的办事人员,只要不是原则问题,则帮助服务对象采取补救措施把事情 办好。五是坚持创新服务,把“死的”灵活办。
完善“四个机制”,形成整体合力。一是建立了内部运行机制。制定了《岗位职责》、《窗 口各岗位操作规程》以及窗口业务《内部流程图》和《转办业务流程图》,对各项工作 实行“定人、定责、定标准”的三定方式,确保了内部流程的高度顺畅。二是建立了内部 管理机制。对业务实行严格的层级把关制度,谁签字、盖章谁负责;对资料实行“三分 四定”(分为上报资料、分发资料和转办资料三大类,定人、定位、定时、定责)的军 队管理方式。三是建立了内部协作机制。每人掌握两门以上业务,人员离岗可互相顶替;
如遇重大任务,可随时调整力量,加强协作,形成突击力。四是建立了内部监督机制。
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篇五:党支部党建特色亮点工作经验材料
党建特色亮点工作材料汇报一支部一特色举例
党建特色亮点工作材料汇报 长期以来,第四支部在院党 委、机关党总支的正确领导下,充分发挥战斗堡垒作用,全体同 志勇担当、真作为,为学院的创新、发展作出了自己应有的贡 献。党建工作在思想建设、组织建设、作风建设等方面呈现出新 的亮点。
一、抓住思想建设这个根本,铸就绝对忠诚的政治品质 第四支部充分重视理论武装,始终将思想政治教育这个根本 贯穿在党员教育的始终。一是创新学习方式。注重将传统的学习 方式和现代信息技术结合起来,采取集中学、会上学、领导讲和 自主学、网上学、党员谈的方式结合起来,用好每周一次支部学 习会议平台,组织大家开展政治学习,努力营造政治上讲规矩、 思想上求进步、工作上勇担当的良好氛围。**年共开展集中学习 17 次,发放专门学习资料 32 份,撰写心得体会 37 篇。二是拓展学习内容。除组织支部 党员干部认真学习马列、毛选等著述和十八,十八届三中、四中 全会精神,省委十一届四次、五次全会精神外,还特别注重引导 大家学习各级各部门印发的文文稿,尤其是医疗教育系统发布的 最新政策方针。在学校第四次党代会期间,支部第一时间传达了 学院第四次党代会精神,引导大家积极投入到学校发展中来。三 是注重学习效果。拓宽领导点题、自主选择、组织派餐等精神食
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粮获取渠道,将理论学习和工作推进统筹起来学习。通过学习, 支部党员的理想信念更加坚定,思想政治素质及科学文化素质、 业务素质显著提高,达到了学以致用的效果。
二、抓住队伍建设这个重点,造就业务精良的战斗集体 第四支部是一个既有院办工作特色,又有国合处开拓创新气 质的党支部,我们坚持“两抓”,注重“双向培养”,把队伍建 设和业务工作统筹起来,做到既抓党员队伍建设不松手,又抓业 务工作落实不掉队。一是抓组织建设。党员发展是我们党的一项 基础性、日常性的工作,支部既注重将业务骨干、工作能手培养 成为党员、又注重将党员培养成为业务骨干、工作能手。我们积 极培养积极分子,广泛征求党员群众意见,积极组织召开支部大 会进行讨论。二是抓素质提升。党支部把周的支部学习会都策划 组织成为一次支部党员思想碰撞、观念交流、业务研讨、工作协 调的会议,既推动了支部组织建设,又提升了各自的业务水平和 综合素质。在**年的校区搬迁工作中,我们采取党员定岗服务, 支部全体党员主动担责,敢于在困难面前亮身份、敢于在工作中 肩重担,顺利完成全院校区搬迁的组织协调工作。国合处的党员 通过不断提升能力素质,克服了人少事多的困难,有效保障了学 院对外合作交流工作的正常开展。三是抓制度执行。始终坚持组 织生活会制度和民主评议党员制度。支部每半年召开一次专题组 织生活会,引导党员对照“三严三实”、“八项规定”、“十项
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规定”等政策要求,党支部认真抓好督促整改落实工作。我们坚 持每年组织一次民主评议工作,党员组织队伍得到不断优化。
三、抓住作风建设这个关键,营造风清气正的干事氛围 作风好坏关系工作成败、关系我们事业的兴衰。第四党支部 始终将作风建设作为党建工作的关键来抓,高度重视支部的氛围 营造,注 重支部政治生态的建设。一是主动服务。我们进一步转变职 能,强化服务型组织建设,始终坚持“服务发展、服务社会、服 务师生”理念,不断改进工作作风,增强服务意识,树立良好形 象。在去年的“迎新”期间,支部组织全体党员当好“迎新”志 愿者,积极对接各二级学院“迎新”工作组,主动帮助新生解决 刚来学校情况不熟悉、环境不适应的问题。二是强化教育。通过 开展法规教育、观看警示教育片、重温入党誓词等廉政活动,进 一步筑牢党员拒腐防变的心理防线。**年支部共集中开展党风廉 政教育 7 次,重点学习了《论群众路线—重要论述选编》《党的 群众路线教育实践活动学习文选编》《厉行勤俭节约、反对铺张 浪费—重要论述选编》等内容。三是注重监督。充分发挥制度约 束和群众监督作用,主动公布pg麻将胡了模拟器链接的联系方式,积极听取群众意见,切 实加强对党员的监督管理。根据《党政机关厉行节约反对浪费条 例》《**省党政机关国内公务接待管理实施办法》,院办进一步 优化了公务接待流程。党支部采取纪律委员定期报告制度,重点
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报告对党员遵章守纪监督工作的开展情况,强化对党员的监督, 迅速形成“利刃”高悬的态势。
总的来说,第四支部**年在院党委、机关党总支的领导下, 工作取得了一定成绩,但这和领导们的要求、学院发展的需要以 及师生的要求还有一定差距。今后的工作中,我们将进一步转变 职能,结合 50 周年院庆工作,围绕加快实现“申大”“申博”的 工作目标,多谋事、善创新、重落实,发挥更大作用。
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篇六:党支部党建特色亮点工作经验材料
党委书记抓基层党建工作述职报告
一年来,xx 县 xx 党委在县委、政府和上级公安机关的领导下, 深入贯彻落实科学发展观,不断加强党的执政能力建设和先进性建 设,深入创建“五型”基层党组织和“三优”机关,不断推进“三项 建设”向纵深发展,深入贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精 神,围绕中心、服务群众,全面加强队伍的思想、组织、作风、制度、 反腐倡廉建设,为 xx 党委全面完成 2010 年的工作任务提供了有力保
证。现将一年来抓党建工作情况汇报如下:
一、强化学习,提升能力 一年以来,我按照“带头做学习型领导、建设学习型领
导班子”的要求,树立学习工作化、工作学习化的理念,本 着急用先学的原则,解放思想,与时俱进,始终用科学的理 论武装自己,注重政治理论修养和思想上、政治上的成熟与 坚定,正确处理工与学、学与用的关系,理论联系实际,指 导工作实践。一是理论武装,全面提升自身理论素养。以邓 小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届四 中、五中全会精神为指导,强化政治理论学习。深入学习《党 章》、《人干部察纪律条令》、《党员领导干部廉洁从政若干准 则》,认真学习领会科学发展观、构建社会主义和谐社会、 建设社会主义新农村等重大战略思想,及时把握新时期党的 路线、方针、政策,使自己能够不断增强党性修养,在思想 上、行动上极力与上级保持一致;在学风、作风上保持务实 创新;在管理、服务上坚持执法为民、以人为本;在具体实
践中做到因地制宜、科学发展。二是学以致用,不断提升驾 驭职责事务的能力和水平。从自身岗位实际出发,始终咬住 “懂经济、善管理、能决策、会执法”的角色定位,以学无 止境的精神,谦虚谨慎,在认真履职的同时,从宏观决策、 综合协调、社会管理、队伍建设等角度向实战学、向基层学、 向同事学。1、认真学习经济、社会、法律、科技和历史知 识,自觉贯彻执行党的基本路线、国家的大政方针政策及县 委、县人民政府的决策,全力维护改革、发展、稳定大局, 并积极总结实践经验,注重调查研究,在实践中向领导、同 事和基层虚心求教,在实践中学习,在认识中实践,不断强 化对县情的认识。2、在投身社会主义市场经济的实践中, 根据履职要求及形势所需,明晰政府领导职能,把握时代发 展脉膊,思考科学发展途径,突破各种困难和问题,实现能 力水平提升。3、认真学习公安政法工作理论和技能,探索 保稳定、促发展的规律,确保社会政治稳定和民族团结和睦。
二、注重抓好两个建设,提供强有力组织保障 (一)抓好基层党组织建设 首先是选好配强党组织班子及党务干部。今年结合创先 争优活动的开展,我局对各支部班子提出了“五个好”的要 求,同时为了进一步规范支部班子建设,进一步抓好干部思 想政治工作,根据我局队伍建设的特点制定了《xx 县 xx 政 治教导员(指导员)工作规范》,着力抓好思想政治建设。
其次是深化载体活动的开展,以深入开展“公安干部大走访 爱民实践”等活动为主线,积极开展服务群众活动。同时积极
开展庆“七一”评比表彰云岭先锋先进党支部、优秀共产党 员、优秀党务工作者活动,做到了学有榜样,赶有目标。再 次是自觉接受群众的监督,邀请了六名包括人大代表、政协 委员、纪委委员、居民委员会干部及服务对象作为警纪警风 义务监督员。同时将干部“身份牌”摆放在办公桌上,一面 公开干部身份接受监督,一面印制《云南省行政机关八项工 作承诺》警示自己,实现了“亮身份、树形象”的要求,并 且结合创先争优“党员亮身份,公开践承诺”的开展,xx 机关党员结合自身工作实际,努力做到“五带头”。
(二)抓好党员队伍建设 一是严格党员管理。严格按照要求高标准做好党员发展 工作,全面推行了公示制、预审制、票决制和责任追究制, 提高发展党员质量,重点在能人中发展党员,在党员中培养 能人,注重在青年人中发展党员,进一步改善党员年龄结构。
通过认真考察培养,一批年轻有为、有知识、懂专业的骨干 人才进入党员队伍,增强了公安系统党组织的活力和发展后 劲。二是坚持党群共建。充分发挥广大青年干部、妇女等群 团组织的作用,支持群团组织工作,积极开展创建“青年文 明号”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”、“好警嫂”创评活动。
并且结合部门特点广泛开展丰富多彩、喜闻乐见的文化、警 体和全民健身活动,增强基层活力,营造和谐警营,切实增 强公安机关的凝聚力和向心力。
三、措施有力,成效明显 (一)党建工作有新发展
2010 年我继续推行和完善党建工作目标责任制,加大 考核力度,不断提高基层党组织工作水平,促进基层党建工 作顺利开展。xx 党委年初将党建目标责任量化分解到各党 支部,按照要求积极抓好落实,使党建工作“第一责任人” 的责任更加具体。工作中注意发挥党建工作的总揽全局作 用,较好地处理党建和业务工作之间的关系,做到了整体考 虑,同步安排,形成了党建工作时时有人抓、事事有人办的 工作局面。
(二)领导班子建设有新加强 一是继续坚持和完善年度领导干部“双述双考”考核制 度和个人重大事项报告制度。通过考核考评,对确定为优秀 等次的领导干部,优先提拔和推荐;对反映较差、工作平庸 确定为基本称职的领导干部,进行诫勉谈话,并按期改进。
实行个人重大事项报告制度,能够掌握干部思想动态,对有 思想情绪的及时做好工作;对有困难的及时给予帮助解决。
二是建立了《xx 县 xx 政治教导员(指导员)工作规范》, 着力抓好思想政治建设。三是建立健全学习型班子建设的长 效机制,教育和引导干部“想干事、肯干事、会干事”,“多 干好事、少干错事、不干坏事”,着力抓好能力建设。xx 党 委努力培养锻炼后备干部,年内,按照《党政领导干部选拔 任用工作条例》标准和要求,通过广泛提名、民主推荐和组 织考察,xx 党委推荐政治强、业务精、作风硬的 6 名年轻 干部作为科级后备干部,较好地优化了领导班子的结构和能 力建设。
(三)党员教育管理水平有新提高 2010 年,xx 党委紧紧围绕贯彻落实“五条禁令”、“六 条警规”和“四条措施”为主线,注重养成教育,把作风教 育整顿与大走访、大培训、大督察结合起来,在“求实、务 实、落实”上下功夫,使全局队伍在任务异常繁重、警力严 重不足的情况下,始终保持了昂扬向上、奋发有为的精神状 态。年内未发生一起干部违法违纪案件。
(四)党群关系有新改进 进一步深化“公安干部大走访”活动,了解群众诉求, 把为群众办实事、办好事,做好群众工作作为公安干部的一 项基本功,深入构建和谐警民关系。今年上半年我局以抗旱 保民生为重点,全局干部以调纠纷保稳定为切入点,以超常 规的措施和手段,高密度、高频率开展矛盾纠纷大排查、大 调处和安全隐患大排查、大整治,期间共调解各类矛盾纠纷 235 起。在大走访中干部积极为群众排忧解难。上半年全局 为抗旱救灾捐款 43400 元(其中:共产党员抗旱救灾特别捐 款 30500 元、妇委会捐款 500 元、为扶贫联系点解决困难 12400 元)。同时局机关干部积极深入扶贫联系点(新街村 委会)帮助指导抗旱工作,为陶家、丁家、里海、大平掌四 个村民小组 16 户群众解决饮水困难;在得知爱尼山乡大箐 小学饮水出现严重困难的情况后,县 xx 又组织消防大队、 爱尼山派出所用消防车为师生送水。在以抗旱保民生救灾活 动中,全县公安干部、武警、消防官兵发扬不怕苦、不怕累
的顽强作风,出色完成应急救援任务。在抗旱救灾工作中, 共送水 112 次,送水 1507.4 吨,帮助 64 个村社群众解决 饮水困难问题,用实际行动践行了人民公安为人民的庄严承 诺。
(五)党员形象有新风貌 一是强化养成教育见成效。从日常行为规范、办公环境 卫生、警容风纪和礼节礼貌等方面抓养成,强化了“立党为 公”党性修养,开展了对公安部“人要精神、物要整洁、说 话要和气、办事要公道”四句话落实情况的专项督察行动, 切实解决了基层窗口单位“门难进、脸难看、事难办”、“冷 硬横推”等问题,转变了工作作风。二是强化职业道德修养 教育有收获。加强窗口单位建设,在窗口部门设立了便民、 利民服务咨询台,为前来办事的群众提供服务和咨询;设置 了警务公开栏,公布了服务电话;简化了办事程序,减少了 工作环节,提高了服务效率。对“窗口”部门的党员干部要 求达到“三个一”,即一张笑脸、一声问候、一声好走,以 热情服务的态度和娴熟的业务能力为群众办事,增强了责任 意识。三是强化执行制度更自觉。继续以落实“四项制度” 为重点,积极做好服务承诺、便民利民措施 57 条的落实, 做到服务窗口服务承诺上墙、入心,增强了党员的自律意识。
同时,局机关各部门在原有局机关干部行为规范的基础上, 还制定了会纪会风、警容仪表、上班履职及办公环境等要求, 做到了工作有目标、执行有标准、监督有依据,确保了工作 的有序推进。
(六)党员表率作用有新增强 2010 年,xx 党委严格按照“个人形象一面旗、工作热 情一团火、谋事布局一盘棋”的要求,深入查摆、整改内部 存在的问题和不足,强化基层实践,带头转变工作作风。按 照“求实、务实、落实”的要求,促使每名党员牢记党员身 份,铭记党员标准。在抗议旱救灾中,为确保全县社会政治 稳定、治安安定和人心稳定,在县党委政府的坚强领导下, 全县公安机关以“不发生涉水矛盾纠纷引发民转刑案件、不 发生涉水群体性事件、不发生消防安全事故、不发生法轮功 等邪教组织借机滋事”为目标,全局 96 名党员干部全部放 弃节假日和双休日,全天候备勤值班,每天加班加点工作, 尤其党员领导干部,除正常坚守工作岗位外,晚上还带头上 街巡逻,为广大干部做出了勇于吃苦、乐于奉献、扎实工作 的表率。
(七)勤政廉政建设有新起色 一年来我局坚持“无违纪所队”创建活动。首先严格遵 守六条纪律(即:严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁 从政纪律、群众工作纪律、保密纪律和财经纪律。),争当 六个表率(在理论武装、勤奋学习上当好表率;在开拓创新、 促进工作上当好表率;在强化宗旨意识、为民护民上当好表 率;在清正廉洁、树好形象上当好表率;在坚持民主集中制、 维护班子团结和统一上当好表率)。局党委成员带头严格执 行,坚持有作为才有地位的察事用人导向,严格执法,秉公 办事,为全体干部作出了表率,在全局树立了正气。其次是 注重制度“规廉”,筑牢纪律约束防线。认真组织实施了党 风廉政建设和反腐败工作分工责任制,做到了每月有督查、
每季有考核、年终有考评,认真执行个人重大事项报告制度、 廉政谈话制度等。再次是注重监督“管廉”。加强对党员特 别是党员领导干部、重点环节和重点部位权力运行的监督, 切实加强对人、财、物、事权运行全过程的监督检查。
一年来在全局各位党员的共同努力下,我局全体共产党 员的政治意识、发展意识、大局意识、宗旨意识和形象意识 进一步打牢,党组织的创造力、凝聚力、战斗力明显增强, 机关作风明显转变,全面促进了公安工作和队伍建设发展进 步,为推动 xx 公安发展提供了坚实的组织保证。
篇七:党支部党建特色亮点工作经验材料
特色党建促教学成长 精品教研让课堂高效 ——记绥阳中学特色教研案例
凤冈县绥阳中学位于风景秀丽的夷州古镇—绥阳镇南 面的观音桥河畔,是凤冈县北面规模最大的初级中学,始建 于 1958 年,经过近 60 年发展,积淀了深厚的文化底蕴。学 校硬件设施齐全,师资力量雄厚,内部管理规范,办学特色 突出。丰富多彩的大课间活动、图文并茂的松品文化墙、赏 心悦目的班级文化建设,让人心旷神怡。素质作文、英语“五 五”工程、古诗词进校园、数学情景教学、红色美术文化等 课题研究的成功经验已应用于教育教学之中。漫步校园,绿 树掩映,松涛漫卷,鸟语花香,风清气爽,是师生工作、学 习、生活的理想处所。绥阳中学服务区域 154 平方公里,辖 6 村 1 社区,共有 24 个教学班,在校学生 1096 人,学校办 学条件优越,校舍布局合理,教师敬业,教风好,学风浓, 是青少年成长、成才的摇篮。
为了加快教师专业成长、全面提高学生素质,努力开创 学校教育教学发展的新局面,近年来,学校确定了“创立特 色党建、打造精品教研”的教育科研工作目标,提出了“以 研促教、以研育才”的研究思路,全力推动教科研质量和现 代教育在我校的发展。
一、统一思想、提高认识,牢固树立永远跟党走的坚定
信念,完成新形势下教育教学工作的使命任务,必须以新时 代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,同心同 德,统一思想是摆在绥中人面前的第一个任务。为此,学校 领导和党支部开展了一系列的主题民主生活活动,比如:通 过“重走长征路、永远跟党走”参观学习四渡赤水土城纪念 馆,让全体党员和青年教师在精神上接受一次崇高的洗礼, 深刻体会到了现在和平安定的生活如何的来之不易,激发了 大家投身教学、为社会主义教育事业奋斗终身的工作激情;
开展了青年教师座谈会、组内民主生活会等活动,拉近了学 校领导与教师之间的距离,融洽了老师与老师之间的关系, 让大家都心往一处想,劲往一处使,为了绥阳中学的明天都 积极的行动起来。
二、建立和完善机制,为教研工作高效运作保驾护航 走“以研兴校,以研促教”之路是学校发展的必由之路, 也是提高教师素养的有效途径,但教育教研的高效运行必须 建立在完善的机构组织和规范的规划管理基础上。为此,我 们做了以下工作:
(一)建立教科研工作四级管理网络 1、健全了“学校——教研处——教研组——教师”四 级科研工作管理网络。
为了使教育科研工作更为规范、扎实、有效,学校于近 年安排教研主任主抓,学校配备了专业素质较高的教师参与
研究,有明确的工作职责和要求。在科研管理上我校主要采 用分层负责制的管理办法:以校长为组长的特色教研领导小 组,负责定向;以教研主任为主的教研处具体实施指导教研 工作,负责定标;以各教研组组长为主具体落实教研工作, 负责定位。这样层层负责,责任到人,使我校教研工作逐步 入轨运行。
2、明确教研组职能。我们明确规定教研组负责人必须 负责制订好计划、组织指导开展教研活动、听课评课活动等;
教研组成员要有相应的任务落实,积极主动参加教研组各种 研究活动,撰写好教学设计、经验总结、研究论文、实验报 告等。
(二)抓好教研工作三项流程的管理 1、目标管理。每学期初,我们要求各教研组根据各自 特点制定好组内研究目标。各教师也相应根据各学科特点, 确立各自的工作研究目标,我们要求各级各类教研活动要源 于教学并服务于教学。
2、过程管理。学校能充分重视教研工作的规范管理, 能切实做好教研信息的收集和教研资料的积累、整理和保管 工作。
3、评价管理。学校根据各组制定的教研工作计划,对 各组教师的教研工作进行专项评估,同教师学期考核相挂 钩,客观公正地评价各教研组教师的教研水平和效果,评估
结果纳入老师德能勤绩考核,对教研教学工作取得一定成果 的教师,根据学校奖惩细则进行奖励。
三、注重教师教育培训 善用校本研修寻突破 青年教师技能大赛、教师课堂教学比拼、专题研讨活动、 各级课标、考纲研读、优秀教师评比……绥阳中学的老师们 忙着“比武练功”,努力提升自我教学能力,而学校对教师 也给予了很多支持和关爱。绥阳中学一直注重教师教育培训 工作,为此形成了独具特色的“12345”体系。即一引:校 外专家和本校骨干教师、名师工作坊引领;二学:创造条件 鼓励教师学理论、教学实践;三推:推年轻教师参赛,推骨 干教师参评,推优秀教师参宣;四研:课堂教学研究,教育 教学案例研究,备课考试研究,各级课题研究;五评:优秀 教师评比、师徒结对评比、优秀教研组评比、优秀教研组长 评比、班级特色化评比等。业务锤炼是教师专业发展的根本, 教师专业发展则是学校品质提升的内驱力。今年校本培训期 间,学校在各教研组的中期汇报中,邀请学校领导和骨干教 师、名师坊坊主进行点评指导。在活动中,6 个教研组针对 教育教学实际中的问题,提出了不少的建议和看法,落实了 很多具有时效性的措施。随着此项工作的深入推进,教师在 教育教学实践中发现问题、解决问题、合作发展的能力得到 进一步的提升。另外,将形成一批研究成果,包括论文与案 例分析、校本教材、校本作业,这些成果将直接带来课程开
设、课程方法的变革。这对于老师们来说既是好消息也是一 个挑战。对于青年教师,学校也不断创造多彩的沙龙活动, 以丰富他们的学校生活。比如:召开青年教师座谈会;开展 “三八节”的女老师户外拓展活动,推进书香校园文化的建 设,让书香溢满整个校园。
四、寓教于乐新课堂,研学旅行在路上 春有百花秋有月,夏有凉风冬有雪,用直观的感受去体 验四季的变换,在旅行中感受优美的自然风光……带着书本 去旅行,绥阳中学每期春季的研学旅行让学生们乐在其中、 学在路上。研学旅行将课堂搬离教室,把学生带离校园,把 生动鲜活的社会生活、生产实践、文化场所、自然环境当成 另一种课堂,寓教于乐,且游且学。如今的学生们因各种名 目被管束着,每天生活在固定的环境中,接受这缺少温度、 缺少生命体验的“死知识”,慢慢地失去了他们与生俱来 的,原来应有的新鲜、旺盛的生命力。而研学旅行恰是把自 然还给孩子,让他们自由地游玩,自由地活动,并在游玩和 活动中找到真正的学习。研学旅行是学校综合实践课程的重 要组成部分,学生在旅行中感受优美的自然风光,了解祖国 悠久的历史文化,培养学生良好的科学素养、人文素养和国 际化视野,养成良好的公民素质和社会责任意识,增强班级 凝聚力,加强学生间的沟通和交流,培养学生团结互助、合 作共赢的意识。
以党为领,特色教研为绥阳中学全面推进素质教育奠定 了坚实的基础。在这里学生们不仅寻找到了自己的发展点, 不断成长、收获,得到了锻炼,创新精神得到了培养。同时 也提高了学校师生的综合素质,也提升了学校品质,促进了 学校的发展。在今后的岁月里,绥中人将一如既往的高举共 产党的伟大旗帜,继续为社会主义的教育事业而奋斗前进。
绥阳中学党支部 2019.3.15
篇八:党支部党建特色亮点工作经验材料
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党建工作特色亮点
一、创特色,建亮点,挖掘党建工作
一是积极开展“抓作风、促效能、创事业”主题实践活 动 。紧 紧 围 绕改进工作作风、提高工作效率、规范企业行为、提升队伍素质、 推进重点目标,切实改进工作作风,把提高效能贯穿于企业经营 管理各个环节。二是加强直属库“四好”领导班子创建。紧密结合中储粮改革 发展实际,以能力建设为重点,大力提高领导班子治企能力和执行力,达到了提 高认识、统一思想、联系实际、深化创建活动的良好效果。三是从“制度化、公 开化、立体化、数字化、人本化”等方面认真落实党群工作精细化管理实现 标准化操作。
二、夯基础,抓落实,提升党建工作水平 一是顺利召开分公司第二次党工团代表大会。直属机关党委 认真筹划,周密安排代表选举,总结分公司成立六年来党 建 工 作 经 验 , 提 出 未 来 五 年党建工作目标,讨论通过《关于进一步 加强党的建设的决定》,选举产生新一届党委、纪委委员会。二是建 立并完善党员信息管理系统,使党员管理进行向规范化 发展,方便查询,获省直机关“党内统计年报先进 单位”。
三是加强组织建设。积极落实党建工作责任制,及时与有关地方 党委协调新上收直属库党员移交,做好党员发展计划和 预 备 党 员 转 正 。
四是健全生活会制度。
三、聚人心,促发展,推动pg麻将胡了模拟器链接的文化创新
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一是研究制定《中储粮江西分公司关于pg麻将胡了模拟器链接的文化建设规 范问题的意见》 ,统一分公司理念、文化内核、《我的 信 条 》 、 管 理 方 针 、 “ 六 化 ” 标 准、团队精神。
二是各直属库根据自身特色,编制一幅图画、一首诗歌、一 个 故事,提升pg麻将胡了模拟器链接的文化品位。三是大力开展群众性文化体 育活动,增强 员 工 的 身 心 健 康 。
举 行 了 “ 永 远 跟 党 走 , 发 展 中 储 粮 ” 等 文 艺 调 演 、 “中储粮 之春”谷雨诗会。四是派出 2 位同志专职驻行山村帮助农村党 员 开 展 第 三 批 保 持 先 进 性 教 育 活 动 ,被 江 西 省 委 组 织 部 评 为 省 直 “包扶小康示范村工作先进单 位。” 四、重公开,强监察,推进党风廉政建设
一是强化事务公开和效能监察。指导各直属库成立效能监察 和库务公开领导小组、项目小组、监督小组,“三权分立”, 各司其责。二是深入开展党风廉政建设。突出自律教育, 坚 持 以 人 为 本 , 源 头 预 防 , 强 化 监 督检查,开展直属库领导 人员廉洁从业自查。2006 年度分公司系统领导人员廉洁自律员工 满意率为 99.63%。
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篇九:党支部党建特色亮点工作经验材料
教育局党委全面履行领导所属党支部的党建工作职责建立健全局党委统一领导党委书记负总责分管领导具体抓党委成员联系基层党组织的工作机制强化指导力度责任目标和督促检查工作狠抓工作目标制度责任实效的落实形成一级抓一级层层抓落实的党建工作格局为各党支部开展党建工作提供了有力的保障
党建工作特色亮点总结范文
党建工作对于现代企业的管理具有非常重要的指导作用,那么怎样 使得党建工作更好的融入企业就显得尤为重要。怎么作党建工作特色 亮点总结范文,下面是店铺整理的党建工作特色亮点总结范文,欢迎 阅读。
篇 1:党建工作特色亮点总结范文
一、组织建设方面 一是大力推行基层组织“网格化”管理。按照“七横六纵”要求, 即乡镇村、街道社区、党政机关、企事业单位、“两新”组织、教育、 卫生等七大系统类别,市、县、乡、村、网格、党员等六个层级,以 落实“五项制度”、搭建“五个平台”为重点,构建基层组织管理网 络,形成“县、乡(镇)村(居)网格”四级管理服务体系,实现党员管理、 党员服务群众全覆盖。目前,_已在_县试点并召开现场会,在全市推 广“网格化”管理模式,市委组织部成立基层组织“网格化”管理办 公室,抓紧开发“_市基层组织网格化管理信息平台”软件,此项工作 走在全省乃至全国前列。
二是大力实施人才优先发展举措。出台《中长期人才发展规划纲 要》、《关于进一步加强人才工作决定》及《高层次创新创业人才实 施办法》,完善了人才工作政策体系。落实人才资源开发资金 500 万 元并制定了资金管理办法,确保人才引进工作顺利进行。组织申报_省 “百人计划”专家一人,实现“零的突破”。公开招录 73 名选调生, 并对全市选调生公务员登记情况进行清理。加强对大学生“村官”的 培养,认真落实大学生“村官”工作、生活补贴和各项待遇,支持部 分县(市、区)从任职期满的大学生村官中择优选拔 7 人到乡镇任职。进 一步推动科技特派员工作,全市选派科技特派员 1100 余名,尤其加大 了医卫类科技特派员选派力度,创新选派了 3 名工业类科技特派员, 并在全国率先铺开科技特派员乡镇服务站建设。
二、思想文化建设方面 一是着力加强文化强市建设。市委四届四次全会制定了《关于加
快文化强市建设的意见》,为文化强市建设注入了强劲动力。文化精 品力作不断涌现,音乐作品《侗乡儿女心向党》、《党旗颂歌》和电 影《转兵》成功入选_省第十一届精神文明建设“五个一工程奖”,名 列全省第二。同时,我市在推进城乡文化一体化和以生产性保护推动 “非遗”活态传承等方面取得重大进展,工作经验被中宣部舆情信息 局《舆情摘报》推广。加快文化体制改革步伐,我市文艺院团转企改 制经验被中宣部《舆情信息清样》刊发,并被评为全国文化体制改革 先进地市。积极组织群众文化活动,_首届“五城同创舞比幸福”广场 舞电视大赛吸引了全市 400 万人次参加和观看比赛,中国_(第二 届)“三古”文化旅游节开幕式暨演唱会为市民群众奉献了精美的文化 大餐和视觉盛宴。
二是着力推动社会主义核心价值体系建设。我市道德建设经验被 中宣部《宣传工作》和人民日报推广,并配发评论,得到刘云山等中 央领导的批示。着力加强学习型党组织建设,工作经验被中央《建设 学习型党组织工作简报》刊发推广,得到中宣部、省委宣传部充分肯 定。着力加强未成年人思想道德建设,工作经验被中央文明办《精神 文明建设》和《未成年人思想道德建设工作简报》刊发推广。
三、党风廉政建设方面 一是规范交易行为,维护社会公平。今年以来,_市委、市政府高 度重视公共资源交易领域市场机制和监管体制建设,把它作为解决公 共资源交易的突出问题、构建惩防体系的关键领域和推进全市反腐倡 廉建设的重点工作来抓。先后召开四次市长办公会议,创建了硬件设 施和整体规模在周边地市乃至全省范围都处于领先地位的_市公共资源 交易中心。截止今年 11 月,完成进场交易 332 笔,实现交易总额 58.61 亿元,收取交易服务费 969.89 万元。今年上半年,全国在江西 召开的公共资源交易平台建设推进会上将_强力度、高起点、全履盖的 创新做法进行了推介,在全省工程建设领域专项治理工作会上作了典 型发言。
二是精心打造廉政文化品牌“清源五溪”。为使廉政文化充分发 挥其为反腐倡廉提供智力支持和思想保障的强大功效,_另辟蹊径,打
破以往在廉政文化建设中存在的局限和问题,将_本土的廉政文化元素 进行深度挖掘和整体推进,打造独具_地方特色的廉政文化品牌“清源 五溪”。以“清源五溪”廉政文化建设体系为特色的_廉政文化品牌创 建以来,得到广大党员干部和普通群众的欢迎和认同。该品牌围绕“_ 元素”打造廉政文化精品,采取虚实结合、正反结合、干群结合等模 式,运用轻松的载体和丰富的形式,寓教于乐、化教育于无形,有效 筑牢了全市党员干部拒腐防变的思想道德防线,形成了廉政文化建设 的“_特色”。
篇 2:党建工作特色亮点总结范文
3 教育局年度特色亮点党建工作总结 中共_县教育局党委现有 2 个党总支、22 个支部,共有在册党员 435 人,其中在职 301 人,退休 134 人;另有乡镇中学文教支部 14 个 (目前隶属乡镇党委管理),在职党员 421 人。今年来,县教育局党委以 创办人民满意的教育为目标,认真学习宣传贯彻党的以来的重要精神, 全面推进党组织和党员队伍建设,努力提高党建工作规范化水平,充 分发挥基层党组织推动发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的作用, 为全县教育持续、健康发展提供强有力的思想和组织保证。现就_县教 育局党建工作特色亮点简要总结如:
一、强班子,打造党建工作“火车头”。
建设一支高素质的领导班子,既是我们党建工作的目标之一,也 是开展党建工作的重点。为此,我们积极致力于局班子成员自身的 “三强建设”,即强思想、强作风、强肌体。一抓学习武装强思想。
学习是提高修养的必要前提。组织学习宣传贯彻党的精神。通过领导 讲党课、专家讲理论、先进讲事迹、党员讲体会等活动,在全体党员 干部中掀起学习新高潮。抓实集中学习、专题辅导、座谈交流等活动。
把《中国共产党章程》和党的精神,纳入党员学习、各类教育培训之 中,切实增强党员干部认真学习党章、自觉遵守党章的主动性。
二抓团结务实强作风。我们积极致力于班子的团结协作和求真务 实的作风建设,形成了一个强有力的战斗集体。在团结协作方面,努 力做到“三分三合”和“四个互相”。“三分三合”即工作上分,思
想上合;任务上分,目标上合;职责上分,整体上合。“四个互相”即互 相支持不拆台,互想尊重不发难,互相理解不猜疑,互相监督不违纪。
同时对班子成员有明确的分工和职责,避免了因职责不清、任务不明 而导致的互相争权或互相推诿现象的发生。在求真务实方面,我们重 点抓好班子成员的目标责任制,班子成员联片包乡镇,股室干部则结 对包校。其工作效果和成绩均纳入干部年度工作目标,并进行严格的 考核。
三抓反腐倡廉强肌体。公生严,廉生威,无私则刚,无欲则强。
一个人如此,一级组织和一个班子也是这样。为了提高班子肌体的拒 腐防变能力,我们狠抓反腐倡廉和从严治党工作,严格贯彻执行《_县 干部作风“十二分制”管理办法》。建立了一系列针对性强的党风廉 政建设制度,如《党风廉政建设责任制》、《大事报告制度》、《领 导干部述职述廉制度》,建立了班子成员党员廉政建设档案。在机关 实行政务公开,将群众社会关注的热点问题全部予以公示,随时接收 群众和社会监督。在提干、评职、评先、招生等热点问题上,一律实 行三公开(政策公开、过程公开、结果公开),不搞暗箱操作。
二、严管理,练好党建工作“基本功”。
一抓制度管理。教育局党委全面履行领导所属党支部的党建工作 职责,建立健全局党委统一领导,党委书记负总责,分管领导具体抓, 党委成员联系基层党组织的工作机制,强化指导力度、责任目标和督 促检查工作,狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实,形成一级抓 一级,层层抓落实的党建工作格局,为各党支部开展党建工作提供了 有力的保障。每次重要工作部署、重大活动,局党委都把党建工作作 为一项内容,使各党支部的工作能紧紧围绕党委的中心任务来进行, 进一步完善教育系统基层党组织建设责任制考评工作,对基层党组织 和书记、校长抓党建工作情况进行综合考评,推动基层党组织各项任 务的落实。
二抓组织管理。定期研究部署全系统党建工作,制订下发了局党 委党建工作要求,健全党内民主生活制度,在教育系统开展谈心活动, 领导班子经常深入基层,与广大教师交流勾通、交心谈心。定期召开
专题民主生活会和组织生活会,从实际出发,切实给予关心照顾,尤 其是对年老体弱、丧失工作、生活能力的老党员,在生活上给予一定 的照顾,在逢年过节期间,局党委组织各支部对特困党员、教师都进 行了慰问。对在教育教学中做出突出贡献的党组织和党员、党务工作 者,给予表彰和奖励,使党员教师感受到党组织的温暖,有力地调动 了他们的积极性和创造性。
三抓党员管理。我们严把党员入口关,严格按照要求吸纳和发展 好党员。今年来,教育局党委共推荐 4 人参加党员积极分子培训,新 发展预备党员 3 名,预备党员转正 3 名。同时,加强了对流动党员的 管理和党费收缴工作力度,严格按照规定收缴党费,建立党费收缴情 况台账,对各党支部党费收缴情况进行检查,发现问题即及时纠正, 确保党费收缴工作纳入正常化、规范化、制度化的轨道。认真开展处 置不合格党员试点工作,对通过民主评议出的不合格党员将实行“限 期改正”处置。
三、重举措,促进党建工作“出实效”。
一是注重学习宣导。把加强党员干部政治理论学习和教育培训作 为履职切入点。今年 3 月,我局与县政府教育督导室编印了《_县依法 治教学习手册》,并下发至局机关各股室、二级机构、县直学校和乡 镇中学,要求各单位相关人员认真学习。8 月 26 日,还将组织上述人 员参加《依法治教》考试。严格各类招生考试管理,加快教育阳光服 务中心和学校阳光服务平台建设,打造集办事指南、政策咨询、信息 公开、投诉受理、舆情回应等多重功能于一体的教育服务平台。
二是开展活动引导。在全系统各党组和党员干部中扎实开展“学 习焦裕禄践行三严三实”教育实践活动,狠抓师德师风建设。县教育 局从今年 3 月下旬开始,以集中学习、专题辅导、座谈研讨、个人自 学为引领,以对照检查、召开民主生活会、开展大讨论为标尺,要求 党员干部对照焦裕禄精神找差距、对照“三严三实”找不足,以好干 部标准作表率,切实办好人民满意教育。
三是开展“党建帮扶”。我们把组织建设与做群众工作紧密结合, 在王十万乡付家冲村开展“党建帮扶”,协调解决点村实际问题。积
极开展“走访群众听民生、深入基层解难题”、“教师节表彰”等主 题实践活动。
四、高要求,推动党建工作“有新意”。
结合教育中心工作,创新活动载体,探索服务师生的新举措。
一是实行党员干部联校办点。局机关党员领导干部切实履行了联 点职责,在与师生群众的经常性联系中倾听民情、掌握实情、增进感 情。全程了解联点单位所有学校常规管理情况,包括早、晚自习、课 外活动。对学校项目建设、师德师风建设、综合环境整治、规范办学 行为等方面进行包干负责,积极协调解决群众反映强烈的热点、难点、 焦点问题,为师生群众诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈 做好事。
二是实行学校领导联系班级和教师。各基层学校要突出抓好为师 生服务,积极推进党务公开、政务公开、校务公开,提高各项规章制 度、工作程序的透明度和公众参与度,按照师生群众需求健全渠道, 全面打造便利师生群众的服务平台。学校领导班子成员要联系相对固 定班级和老师,及时掌握师生动态,了解师生需求,以好的作风带动 校风、班风和学风。
三是开展“三雅一规范”美丽校园行动创建活动,打造环境优雅、 布置高雅、师生儒雅、管理规范的校园。我局创造性地开展“三雅一 规范”美丽校园创建行动,倾力提升校园的“自然之美、精细之美、 人文之美”,借此塑造幸福完整的教育生活。创建效果达到、甚至超 过了预期,基层学校、幼儿园和社会反响良好,《湖南教育》8 月份以 《为县域教育发展注入绿色动力》为题专门报道了我县创建“三雅一 规范”美丽校园行动纪实。深入推进教育综合改革,实施县域层面办 学体制、考试招生制度和人才培养模式改革,实施课改提质工程,建 立基层乡镇片区教研工作站,20_年起将全县各类教学骨干整合到 4 个 片区教研工作站。每年开展学科带头人、骨干教师送教下乡活动。定 期开展教研活动和讲座培训,努力推动了教师队伍的整体素质提升。
四是开展“千名教师访万家”活动。广泛宣传教育发展的举措和 亮点,为学校、家庭、社会、学生架起沟通桥梁。各中小学教师家访
深入细致了解学生的家庭环境、个性特点、行为习惯、内心情感,弄 清学生想什么、议什么,家长盼什么、急什么。真实了解学生家庭情 况,让学生家长全面了解子女学习状况,争取家长对教育的最大支持, 为学生成长出谋划策。
篇 3:党建工作特色亮点总结范文
一、创特色,建亮点,挖掘党建工作潜力 一是积极开展“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动。紧紧 围绕改进工作作风、提高工作效率、规范企业行为、提升队伍素质、 推进重点目标,切实改进工作作风,把提高效能贯穿于企业经营管理 各个环节。二是加强直属库“四好”领导班子创建。紧密结合中储粮 改革发展实际,以能力建设为重点,大力提高领导班子治企能力和执 行力,达到了提高认识、统一思想、联系实际、深化创建活动的良好 效果。三是从“制度化、公开化、立体化、数字化、人本化”等方面 认真落实党群工作精细化管理实现标准化操作。
二、夯基础,抓落实,提升党建工作水平 一是顺利召开分公司第二次党工团代表大会。直属机关党委认真 筹划,周密安排代表选举,总结分公司成立六年来党建工作经验,提 出未来五年党建工作目标,讨论通过《关于进一步加强党的建设的决 定》,选举产生新一届党委、纪委委员会。二是建立并完善党员信息 管理系统,使党员管理进行向规范化发展,方便查询,获省直机关 “党内统计年报先进单位”。三是加强组织建设。积极落实党建工作 责任制,及时与有关地方党委协调新上收直属库党员移交,做好党员 发展计划和预备党员转正。四是健全___生活会制度。
三、聚人心,促___,推动pg麻将胡了模拟器链接的文化创新 一是研究制定《中储粮江西分公司关于pg麻将胡了模拟器链接的文化建设规范问题的 意见》,统一分公司理念、文化内核、《我的信条》、管理方针、 “六化”标准、团队精神。二是各直属库根据自身特色,编制一幅图 画、一首诗歌、一个故事,提升pg麻将胡了模拟器链接的文化品位。三是大力开展群众性 文化体育活动,增强员工的身心健康。举行了“永远跟党走,发展中 储粮”等文艺调演、“中储粮之春”谷雨诗会。四是派出 2 位同志专
职驻行山村帮助农村党员开展第三批保持___员先进性教育活动,被江 西省委组织部评为省直“包扶小康示范村工作先进单位”。
四、重公开,强监察,推进党风廉政建设 一是强化库务公开和效能监察。指导各直属库成立效能监察和库 务公开领导小组、项目小组、监督小组,“三权分立”,各司其责。
二是深入开展党风廉政建设。突出自律教育,坚持以人为本,源头预 防,强化监督检查,开展直属库领导人员廉洁从业自查。20_年度分公 司系统领导人员廉洁自律员工满意率为 99.63%。
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